Tijd om te groeien

Externe ontwikkelingen vragen om interne groei.
Zone.academie is er voor groei en ontwikkeling van alle medewerkers van Zone.college.
Voor persoonlijke ontwikkeling, ontwikkelbehoeften van het team en Zone.breed.

Tijd om te groeien. Daar zorgen we samen voor.

 

 

Scroll naar beneden voor de binnenkort geplande trainingen:

 

 

Geplande trainingen:

Beste nieuwe collega,

Wat fijn dat je bij ons komt werken!

Ervaring leert dat er de eerste weken veel nieuwe dingen op je af kunnen komen. Of je nu net van de opleiding komt, al jaren bij een andere onderwijsinstelling hebt gewerkt of vanuit het bedrijfsleven de school in bent gestapt zal niet alles duidelijk voor je zijn. Je staat hier niet alleen in, met jou starten er elk jaar meerdere collega’s en voor jou en hen hebben wij een onboarding programma samen gesteld.

Hierin komen een aantal onderwerpen aan bod in de vorm van training, webinar, e learning, of documentatie om te lezen. Een aantal sessies zijn gepland, hiervoor kun je je inschrijven, de anderen kun je doorlopen of doorlezen wanneer het je past. Wij gaan ervanuit dat je uiteindelijk alle items doet, zodat we je goed en prettig in het symbolische zadel van Zone.college helpen. Na het volgen van dit programma volgt er een korte evaluatie waarna je het eerste trainingsprogramma van Zone.college, de onboarding, hebt afgerond. Het bewijs van deelname wordt in jouw persoonlijk dossier geplaatst, hoe mooi is dat!

Mocht je naar aanleiding van dit onboarding programma tips, ideeën, vragen en of opmerkingen hebben, schroom dan niet en geef dat door aan Wilma Coppes coppes@zone.college. Hiermee kunnen we de kwaliteit van onze leercultuur alleen maar verbeteren.

Wij wensen jou veel werkplezier binnen Zone.college mbo!

 


 

Mis het niet!

 


 

Agenda

Wil je een seintje krijgen als je je aan wilt aanmelden voor de Doorloopjes-DigiDates? Registreer je dan gratis zodat we je een e-mailtje kunnen sturen!

 


 

 

Training: Datum Locatie Tijd
Toetsomgeving Cumlaude groep 2 (3 sessies) 20 november Online 13.30 – 14.30
27 november Online 13.30 – 14.30
4 december Online 13.30 – 14.30
Training: De docent & stagediscriminatie 21 november Locatie Landstede Zwolle 14.00 – 17.00
Zone.leerKRACHT-fora 2024-2025 Forum 2 28 november Lochem 13.00 – 17.00
Training: De docent & stagediscriminatie 10 december Locatie Cibap 14.00 – 17.00
Hercertificering van assessoren groep 1 9 januari Zwolle (onder voorbehoud lokaal) 12.30 – 17.30
Training werkplekbegeleiders – Aeres (4 sessies) 14 januari Online 15.15 – 16.45
4 februari Online 15.15 – 16.45
25 maart Online 15.15 – 16.45
15 april Online 15.15 – 16.45
Hercertificering van assessoren groep 2 15 januari Almelo (onder voorbehoud lokaal) 12.30 – 17.30
Workshop 113 15 januari Doetinchem 14.00 – 16.00
Zone.leerKRACHT-fora 2024-2025 Forum 3 27 januari Lochem 13.00 – 17.00
Workshop 113 30 januari Zwolle 14.00 – 16.00
Zone.leerKRACHT-fora 2024-2025 Forum 4 3 april Lochem 13.00 – 17.00
Zone.leerKRACHT-fora 2024-2025 Forum 5 21 mei Lochem 13.00 – 17.00
Training en certificering Assessor groep 1 (3 dagen) 17 maart Lochem 9.30 – 18.00
18 maart Lochem 9.30 – 18.00
1 juli Zwolle 9.30 – 18.00
Training en certificering Assessor groep 2 (3 dagen) 19 maart Zwolle (onder voorbehoud lokaal) 9.30 – 18.00
20 maart Zwolle (onder voorbehoud lokaal) 9.30 – 18.00
1 juli Zwolle 9.30 – 18.00
Training en certificering Assessor groep 3 (3 dagen) 27 maart Almelo (onder voorbehoud lokaal) 9.30 – 18.00
28 maart Almelo (onder voorbehoud lokaal) 9.30 – 18.00
2 juli Almelo 9.30 – 18.00
Training en certificering Assessor groep 4 (3 dagen) 9 april Doetinchem (onder voorbehoud lokaal) 9.30 – 18.00
10 april Doetinchem (onder voorbehoud lokaal) 9.30 – 18.00
2 juli Almelo 9.30 – 18.00

 

Tjipcast 359 met Harold Bekkering

In deze aflevering is Harold Bekkering te gast, hoogleraar cognitieve psychologie en verbonden aan de Radboud Universiteit Nijmegen en mede-oprichter van het befaamde Donders instituut waarin interdisciplinair onderzoek wordt verricht naar hersenen, cognitie en gedrag. In deze podcast praten we uitgebreid over de werking van het menselijk brein en de relatie met leren. Wanneer er is sprake van ‘leren’ in ons brein? Hoe werkt deze mysterieuze grijze massa en welke rol spelen beloning en straf in de ontwikkeling van ons brein? Harold richt zich op menselijk leren vanuit de neurowetenschappen, robotica, kunstmatige intelligentie en de psychologie. Hierbij kijkt hij met name naar de sociale interacties, motivatie en de werking van ons geheugen.

 

 


Training: De docent & stagediscriminatie

 

Zoals jullie weten is het Stagepact in 2023 gestart. Eén van de onderdelen uit het Stagepact is het tegengaan van stagediscriminatie. Maar wat is nu precies discriminatie? Hoe ga je het gesprek aan? En hoe ondersteun je als docent je student. De Zwolse 4 mbo-scholen hebben de handen ineengeslagen en bieden een trainingsaanbod van Vizier aan.  In de training gaan de deelnemers aan de slag met bovenstaande vraagstukken. Er staan een paar trainingen gepland waar jij (en of teamleden) voor kunnen inschrijven.

21 november, 14.00 – 17.00 uur – op locatie Landstede Zwolle
10 December, 14.00 – 17.00 uur – op locatie Cibap

Zie hiervoor de inschrijflink hieronder.

 

Wat kun je verwachten van de training?

Leeropbrengsten:

  • Deelnemers leren wat discriminatie is en wat de aarden en de gronden zijn van discriminatie.
  • Deelnemers leren discriminatie herkennen door middel van oefeningen en casussen.
  • Deelnemers leren Vizier en haar werkwijze kennen.
  • Deelnemer leren hun eigen referentiekaders en vooroordelen.
  • Deelnemers leren hoe zij studenten die discriminatie ervaren, te woord moeten staan en in gesprek moeten gaan.
  • Deelnemers leren de basisbeginselen van Verbindende Communicatie als handvat voor de gesprekken omtrent ervaren discriminatie
  • Deelnemers leren op een constructieve wijze het gesprek met de stageplaats aan te gaan, wanneer er vermoedens zijn van discriminatie.

Hierbij de link om je in te schrijven. Deel deze mail gerust met jouw teamleden.

Let op: de groep is vol bij 20!! Collegae van de andere mbo-instellingen kunnen ook inschrijven.

https://vizieroost.nl/aanmelden-training-de-docent-stagediscriminatie/

 

Zie bericht op intranet  Samen een halt toeroepen aan stagediscriminatie (sharepoint.com)

 

Heb je vragen, stel ze gerust.

Hans Kroekenstoel portefeuillehouder BPV   hkroekenstoel@zone.college
Erik van Gijtenbeek contactpersoon Zwolse4 gijtenbeek@zone.college
Rita Hanekamp Zone.academie zone.academie@zone.college

 


 

 

Schrijf je in voor de gratis interactieve workshop: Hoe ga jij om met veranderd studentengedrag

 

 Haal je voeten van de tafel! Ruim die rommel op! Waarom laat je je studie versloffen? Toegegeven, studenten aanspreken is gewoon lastig. Hoe vind je de juiste toon en boodschap om ze toch te bereiken? En hoe zorg je ervoor dat je het niet verknalt? Meld je direct aan voor een van de interactieve workshops en lees hieronder meer informatie.

Deze workshops zijn alleen bedoeld voor medewerkers in het mbo.

Ontdek hoe
Kom zelf ervaren hoe je omgaat met veranderend studentengedrag. Dwingen kan niet, maar wat werkt wel? De kunst is: wijs ze op hun verantwoordelijkheid en laat ze als mens in tact. Klinkt mooi, maar hoe doe je dat? Ontdek hoe het werkt tijdens de interactieve workshops Gedraag je! Hoe ga je om met veranderend studentengedrag?.

Herkenbaar
Trainer en auteur Hans Kaldenbach gaat samen met een acteur aan de slag met herkenbare voorbeelden en situaties. Kom langs op:

  • Noorderpoort Euroborg Groningen (donderdag 21 november) van 13.30 tot 16.30 uur.

Aanvang 13.30 uur, inloop vanaf 13.00 uur, toegang gratis.

Mis het niet, meld je snel aan! Tot dan!

Link naar website:
Hoe ga jij om met veranderend studentengedrag? – Stichting Onderwijsarbeidsmarktsfonds MBO (sommbo.nl)

 


 

Docententraining: Ontdek de toekomst van Agrifood met AI

In de dynamische wereld van AgriFood ondergaat de sector een transformatie dankzij kunstmatige intelligentie. Digitalisering van voedselproductie, handel en consumptie opent de deur naar efficiëntere en duurzamere voedselsystemen. En nu krijgen docenten van mbo-scholen de kans om deze innovaties te ontdekken en te begrijpen met onze nieuwe Teach the Teacher cursus.

Wat kunt u verwachten?
Stap voor stap leer je meer over de kracht van AI in de AgriFood-wereld. Je kunt in je eigen tempo kennis maken met de mogelijkheden van AI, zonder de noodzaak van technische voorkennis. De training is gratis

Docententraining: Ontdek de toekomst van Agrifood met AI (groenpact.nl)

 


 

Meer weten over AI? Volg een gratis online cursus.

 

Hoewel ChatGPT momenteel het nieuws domineert, zijn de ontwikkelingen met betrekking tot Artificial Intelligence (AI) of Kunstmatige Intelligentie al een tijdje aan de gang. Een ontwikkeling waar wij en onze leerlingen en studenten niet meer omheen kunnen.

Juni is dan ook de maand van ‘AI in het onderwijs’. Wil je meer weten over AI? De Nederlandse AI-Coalitie (NLAIC) heeft een aantal leuke en laagdrempelige online cursussen gratis beschikbaar.

 

 


Wat staat er aankomende week op de agenda?

 

 

Schrijf jij je in voor een van onze themasessies?

 

Formatieve cultuur (14 november)
In deze bijeenkomst leer je aan de hand van de praatplaat ‘Samen op weg naar een formatieve cultuur’ welke aspecten in jouw school van belang zijn om samen te komen tot een formatieve cultuur. We gebruiken daarbij een aantal concrete werkvormen en instrumenten die je ‘morgen’ met jouw eigen team of sectie in jouw eigen school kunt gebruiken.

 

Kennisclips maken en/of verrijken (19 november)
Tijdens deze themasessie benutten we de tijd echt voor het maken van jouw kennisclip. We kijken kort naar de voorwaarden voor een goede kennisclip, maar we gaan heel vlot door met de uitwerking van jouw kennisclip. Aan de hand van een stappenplan maak je een script, kies je een toepassing en maak en/of verrijk je jouw video met extra informatie en interactieve elementen. Kortom, een werksessie zoals werksessies bedoeld zijn!

 

Recht doen aan verschillen (22 november)
In deze bijeenkomst maak je kennis met verschillende vormen van differentiëren en krijg je zicht op wat je nu al doet en waar je je repertoire zou kunnen uitbreiden en verrijken. Je ervaart enkele activerende werkvormen waarmee je recht doet aan verschillen tussen leerlingen. En je maakt kennis met het Hele Taak Eerst-model waarmee je op een relatief eenvoudige manier gedifferentieerd en uitdagend onderwijs kunt ontwerpen.

 

We zien je graag in de Arena!